自主创新已成为我国科技发展的基本方针，并终极被列进国家“十一五”规划，但中国在经济高速发展的同时，伴随着创新能力严重不足的突出矛盾仍然任重道远。固然我们国家在宏观部署和总体规划上已做了很好的开局，而其中最重要的题目还是在于终极解决微观层面存在的题目，即通过激励机制来鼓励人的创造性。

　　假如能够改变按照本钱评价人才的落后做法，能从制度层面上逐渐形成良好的激励机制，而不至于使有才华者为非法牟利之徒所诱，或许李俊的悲剧就会少一些。

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