岗位名称：办公室主任

　　直接上级：总经理

　　直接下级：文秘部、物资采购部

　　本职工作：负责主持办公室所有的治理工作

　　工作责任：

　　1、在总经理的领导下，负责主持本室的全面工作，组织并督促全室职员全面完本钱室职责范围内的各项工作任务；

　　2、贯彻落实本室岗位责任制和工作标准，密切各部分工作关系，加强协作配合做好衔接协调工作；

　　3、组织汇总公司年度综合性资料、草拟公司年度总结、工作计划和其它综合性文稿，及时择写总经理的回言稿和其他以公司名义发言的文稿审核工作，严格按行文程序办理，保证文稿质量；

　　4、组织收集和了解各部分的工作动态，协助总经理及公司领导协调各部分之间有关的业务工作，把握公司主要活动情况，为公司领导决策提供意见和建议，负责编写公司年度大事记；

　　5、负责召集公司办公会议，检查督促办公会议和公司领导布置的主要工作任务的贯彻落实情况；

　　6、负责监视公司印章的使用；

　　7、参与公司发展规划、年度经营计划的编制和公司重大决策事项的讨论；

　　8、负责组织公司通用治理标准及规章制度的拟定、修改和编写工作，协助参与专用治理标准及治理制度的拟定讲座和修改工作；

　　9、负责组织公司投资项目的洽商、调研、立项、报批、工程投标、开工、竣工、预决算等有关基建项目治理工作，及时组织编制项目计划和项目进度统计报表，认真做好项目的监视治理工作；

　　10、负责组织物资的供给计划，组织物品的供给、采购工作，做好物品进、出、存统计核算工作；

　　11、负责组织全公司员工大会工作，开展年度总结评选和表彰工作；

　　12、负责做好公司来宾的接待安排，同一负责对上级主管部分的联系、有关的法律咨询等工作；

　　13、有权向直属领导提议下属人选，并对其工作考核评价；

　　14、完成公司领导交办的其他工作任务。

　　治理责任：

　　1.参加公司年度总结会、计划平衡协调会及其重在会议；

　　2.参加季、月度总经理办公会、经济活动分析会、考核评选等会议；

　　3.参加临时紧急会议与总经理参加的有关专题会议；

　　4.参加本部分召开的有关工作会议。

　　5.对分管的工作全面负责

　　岗位要求：

　　1.具有大专以上文化程度和较强的文字组织能力；

　　2.热爱本公司，有较强的工作能力和综合治理协调能力；

　　3.努力学习，积极进取，有较强的工作责任感和事业心。

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