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卧底直销:关于直销的正面说法和价值评析策划(8)

发表日期:2009-05-09 | 来源 :未知 | 点击数: 次 收听:
 
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  (2)经营者保荐

  ABC如果保荐对象C的需求是在事业方面,这种人就是潜在的经营者。经营者的保荐更需要ABC法则,这时,保荐者B应做好如下的工作;(1)让保荐对象C看到公司的企业形象,使C对公司的文化与实力产生良好的印象。(2)邀请保荐对象C出席团体或公司主办的创业说明会(事业发布会)。在直销的活动中,创业说明会是最好的保荐场合,因为创业说明会的内容具有很强的系统性与专业性,对直销理念、公司、产品、制度、市场、成功要素、支持力量等都有详尽的说明,而且,主讲者通常都是成功的直销商。在这样的场合,C会亲眼看到成功的典范及有力的支持,最容易引发C的创业动机。(3)请上层直销商与保荐对象C做个人沟通。上层直销商经验丰富,曾经帮助很多人通过直销实现自己的需求,因此,在与保荐对象C的沟通过程中,会帮助对方选择与确立自我定位,作出切合个人实际的创业规划。

  (3)人的推销

  细心的读者会发现,海外直销商经常说"推销",但直销商所说的"推销",并不是推销产品,而是推销人。要按ABC法则做好工作,关键是要推销人。所谓推销人就是推销一切担当A角色的人。上文说到,B要借用A的力量给C提供支持,帮助C实现自己的需求,因此,A在ABC三方的关系中就成为最重要的角色。这样一来,能否充分地突出A的重要性,就成了能否按ABC法则做好工作的关键,而这个关键工作需要B来完成。在传统的工作中,每个人都希望突出自己的重要,都希望做A的角色。但在直销中却恰恰相反,谁能够突出别人的重要,谁能够做好B的角色,谁就容易取得成功。ABC之间的关系更加确切,在这样的关系中,经过B的推销,A已处在一个理想的高度,对C有一种特殊的吸引力,俗语说:"人往高处走,水往低处流。"人总是希望向上爬,这时,B甘愿自己作为一列楼梯,让C踏过去靠近A。由于B事先使足了推销的功夫,所以,A与C一经沟通就会水到渠成。

  价值评析:

  保荐机制是直销行业中最具人性化美感的一个优秀机制。像上文提出的“关爱他人”、“朋友可交不可教”和ABC法则中“甘当人梯,衬托他人”等都是人性真善美的一面。但在同时不可否认的是,他们所有这些感人的壮举其目的还是十分明确的,那就是要发展你成为他的下线。

  六、会议培训

  训练是直销的特有行为。虽然今日各行各业都开始重视训练,但是,像直销这样把训练作为日常运作的一部分,还是十分少见的。凡是对直销稍有所知的人都知道做直销要经常开会,经常听讲座。利用开会做生意,是直销的特色。所以,直销界有一句名言,叫做"没有开会便没有直销"(No Meeting, No Business)。知识型销售从事直销是从学习开始的,海外直销的会场上,每位直销商手里都拿一本笔记本,认真记下台上主讲者讲的每一句话。在很多直销组织也会看到这种情况,在欢迎新直销商加入时,赠送的礼物也是一本笔记本。直销的销售方式在很大程度上是知识型销售或教育型销售,销售的过程也是传播知识的过程。直销所传播的知识从健康生活到人生规划,包括很广,所以,当你看到直销会场时,会觉得不像店铺而更像在培训学校。直销是让人在接受一种观念的基础上,接受产品或事业。因此,要想做好直销,首先要有学习心态。

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