日前,市场期盼已久的《国有控股上市公司(境内)实施股权激励试行办法》终于正式下发。 ... [更多详细]
发布日期:2010-03-15被誉为全球第一CEO的前通用电气公司总裁杰克·韦尔奇先生在GE2000年度报告时曾经把GE的员工分 ... [更多详细]
发布日期:2010-03-15作为全年培训运作计划,年度培训计划必须回答公司做什么培训项目、怎么做、需要多少资源 ... [更多详细]
发布日期:2010-03-15饭碗很重要,但更重要的是碗里的饭,而不是盛饭的碗,也只有饭才应是真正关注的目标。 早 ... [更多详细]
发布日期:2010-03-15调查发现,进职培训之所以难叫好,关键是由于大家觉得它难———要在短短的几天内帮助被 ... [更多详细]
发布日期:2010-03-15当康斯坦丁·格瑞克(KonstantinGuericke)为自己的初创公司招募员工时,他心里很清楚自己要找什 ... [更多详细]
发布日期:2010-03-15链接:《人力资源治理工具汇编》 人力资源规划的内容 狭义的企业人力资源规划包括两个层次 ... [更多详细]
发布日期:2010-03-15SAMI研究生毕业后,在一家小型软件公司工作已有三年了,工作成绩优秀,深得上司青睐,是技 ... [更多详细]
发布日期:2010-03-15奖励先进的目的在于调动更多职工的工作积极性。然而几十年不变的年终奖励、高大全式“总 ... [更多详细]
发布日期:2010-03-14不是说培训一点用没有,一分钱也不该花。同样,培训也无法解决企业的所有题目,不能“搞 ... [更多详细]
发布日期:2010-03-14案例1:一次失败的电话销售 数月以前,一家国内...[详细]